根据中共曲靖市委组织部、曲靖市人力资源和社会保障局《关于印发〈曲靖市事业单位公开招聘人员试行办法〉的通知》（曲人社〔2011〕55号）和《富源县2011年公开招聘教师工作实施方案》要求，现将富源县2011年公开招聘教师面试工作公告如下：

一、面试时间及地点

面试时间：2011年10月1日上午7:00—下午6:00。考生凭《笔试准考证》和《居民身份证》进入考点，上午7:00签到结束。

面试地点：富源县第一中学。

二、面试内容及方式

（一）面试方式

面试采取讲课的方式进行，讲课时间10分钟。面试人员在讲课时必须使用普通话。每位面试人员根据面试试题确定的课题、材料及要求准备讲课提纲，准备时间10分钟，讲课结束时将试题及讲课提纲交计时工作人员。面试试题待考生进入准备室后发给。

（二）面试内容

面试试题为所报考学科现行教材范围内容。面试总分为100分。面试主要考察应试人员的教态仪表（10分）、板书设计（15分）、语言表达（20分）、教学组织能力（25分）、教学重点的把握及教学难点的突破（30分）。

（三）面试评委及工作人员

面试共设7个组同时进行，每组评委为7人。评委由富源县2011年公开招聘教师面试工作领导小组从全县具有考官资格证的干部中抽调10人建立主考官评委库。从全县具有中、高职称且作风正派、群众公信度高、业务素质强的教师中抽调人员建立评委库，评委库人员每组为8人。

每个考场设1名监督员，对面试工作全程监督；设1名计时员，负责面试计时；设2名记分员，负责计分、统分；1名录像操作员，负责全过程录像。每个准备室设2名监考员、设1名计时员。

（四）面试计分

面试实行百分制。计分时去掉一个最高分，去掉一个最低分后计算平均分为面试人员的面试成绩。

（五）面试分组

面试共分7个面试组。每个面试组设1个面试考场，1个准备室，1个候考室。面试考点实行封闭式管理。

第一组：语文组（共31个岗位，其中高中语文8个岗位、小学语文23个岗位）；

第二组：数学组（共27个岗位，其中高中数学5个岗位、小学数学22个岗位）；

第三组：英语组（共21个岗位，其中高中英语12个岗位、小学英语组9个岗位）；

第四组：音乐、体育、美术组（共25个岗位，其中高中音乐1个岗位、小学音乐10个岗位、高中体育2个岗位、小学体育1个岗位、高中美术1个岗位、小学美术10个岗位）；

第五组：幼教组（幼教13个岗位）；

第六组：高中物理、化学、生物，计算机组（共10个岗位，其中高中物理2个岗位、高中化学3个岗位、高中生物2个岗位、高中计算机1个岗位、小学计算机2个岗位）；

第七组：高中政治、历史、地理组（共19个岗位，其中高中政治6个岗位、高中历史9个岗位、高中地理4个岗位）。

一个面试组只有一个学科的只抽签确定应试人员的面试顺序，一个面试组有两个及以上学科的要先由考生代表抽签确定学科面试顺序，再分学科抽签确定考生的面试顺序。

三、面试程序

　　考生要遵守面试时间，凭《笔试准考证》和有效《居民身份证》进入考点，7:00到面试考场签到结束。考生签到后按面试分组到指定的候考室集中，由候考室工作人员组织核实身份，收缴资料、通讯工具等。如果不上缴禁带资料和物品的，视为违纪，取消面试资格。上午7:10，人大、政协、纪检监察等部门的监督员监督考场工作人员组织考生抽签并做好登记。考官库及评委库全体人员于上午7:30到考点办公室签到结束。上午7:30，监督员监督抽签组工作人员从面试主考官评委库中抽签确定1名干部作为主考官；上午7:40，监督员监督抽签组工作人员从各个组的评委专家库中抽取6名教师作为执行评委。面试开始后，联络员按抽签顺序将考生从候考室带到面试准备室，考生准备10分钟后，联络员将考生带入面试考场进行面试，同时通知下一位考生到准备室作好准备，考生面试结束后到指定教室等待公布分数，待后一位考生面试前，公布前一位考生的面试成绩。

候考考生需要上厕所的，由考务工作人员带领前往，并由候考室工作人员做好记录。

四、纪律和监督

公开招聘教师面试工作政策性强，涉及面广，面试工作中必须精心组织，严格执行政策、严肃考试纪律，做到公平、公正。

(一)与面试人员存在回避关系的工作人员，按照《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》（国办发〔2002〕35号）有关规定实行公务回避。对违反纪律的工作人员按照国家原人事部令第6号处理。

（二）认真落实工作责任制和实行责任追究制。面试组评委和工作人员必须服从统一安排和管理，佩戴统一证件，认真履行职责，严格遵守面试工作纪律和有关保密规定。

（三）面试过程全程录像，影像资料保留至整个公开招聘工作结束。

（四）考官打分要公平公正。一旦发现考官有舞弊行为，监督员必须提出调换考官，并追究责任。

（五）对面试作弊或找人替考的考生，按有关规定严肃处理；涉及伪、变造证件、证明材料、印章的人员，经查实，视其情节给予批评教育或移交公安机关根据《中华人民共和国治安处罚法》对其进行相应处罚。

（六）人大、政协、纪检监察机关对面试招聘工作进行监督，受理群众相关的反映和举报，并按规定的管理权限调查处理。整个面试工作要做到应公开的信息公开、过程公开、结果公开，接受社会监督。

富源县2011年公开招聘教师工作

领导小组办公室

二〇一一年九月二十三日